Job Vacancy | Partner Sales Executive
About you
Do you like to establish business contacts around the globe?
Do you want to contribute to more innovation in communication?
Do you see yourself working in a small, young and professional team?
About the Project
We are a company active in the national and international corporate event sector. Our aim is to make events more interactive and as such we like to give everybody a voice during presentations and events.
To achieve this, we have developed a PowerPoint plugin that allows the audience to interact with the speaker through mobile phone. Questions can be answered and responses can be sent in via SMS, internet and Twitter. Results appear live and anonymous on the screen and from there on, you can easily start a dialogue.
Since 2012 Sendsteps has acquired an international network of 25 dedicated partners that are resellers of Sendsteps abroad. With more and more activity coming from this network, we need to have a focus on both facilitating the daily operations as well as assuring a healthy growth of the partner network. For the latter we are currently looking for an enthusiastic colleague!
About the position
Your primary goal is to grow the international Sendsteps Partner Network. By means of desk research, you identify new potential partners. These potential partners need to be approached per mail and phone and need to be given a webinar [a live an online demo of the application]. Potential partners become ‘Authorized Sendsteps Partners’ after they have followed a training and have signed the contract. From there, the process will be taken over by another Team Member.
Secondly we like you to pro-actively think along with the onward development of the network. That is; the process of acquiring new partners, training them in the application and support them in their sales approach. Sendsteps’ aim is to support the network with a motivating and professional service, just like we do in our home market in The Netherlands.
About you in details
You are a positive-minded and outgoing professional who is not afraid to grab the phone or to walk up to anyone who can help us achieving our goals. You like sales and at the same time you value the relation and the service you can provide to the potential partners. You also understand the dynamics of cultural differences and how to deal with them. You recognize yourself in being creative, in being challenged by team goals and in having a clear focus.
Requirements
- Education HBO or Academic: business-, hotelschool or communication related studies
- 2-3 year experience in a commercial context
- Can tell the story of the application with sharp imagery
- Hands-on and result driven team player
- Service minded
- Articulate and good writing skills in Dutch and English [third language preferred]
Want to know more about Sendsteps?
- Download the add-in for free
- Read about our most recent events at Facebook (http://www NULL.facebook NULL.com/Sendsteps)
- Follow our stories on Twitter (http://twitter NULL.com/sendsteps)
- Browse through some pictures
- Get an in-depth feel and visit our website
- Or just give us a call!
For more information on the position:
Robert Daverschot | Partner Executive
E-mail: robert.daverschot [at] sendsteps.com
Telephone: 0031 20 716 3680
Job Vacancy | Software Developer
About you
Are you looking for a new opportunity to challenge yourself?
Do you see yourself working in a small, young and professional team?
Do you feel excited in finding new ways to change the way people currently communicate?
About the Project
We are a start-up active in the corporate event sector. Our aim is to make events more interactive and with it change the event landscape. Our projects are mostly Dutch-based, but our international partner network brings on an increasing number of projects abroad.
We like to give everybody a voice during presentations and events. To achieve this, we have built a PowerPoint add-in in C/C++, which is fully embedded into the PowerPoint application of the speaker. This allows for seamless use of the add-in during the speaker’s presentation.
The audience can vote and post questions with their mobile phone via SMS, internet and Twitter. Results appear real-time and anonymous in the presentation of the speaker. This way, the audience is able to change the course of the presentation and the outcome of it. The input of the audience results in a lively dialogue between stage and audience.
About the position
Your primary goal is to analyse, design and implement your and our new ideas into the add-in. Continuous development allows us to provide the market with ‘the latest’ in event interactivity. Additional tasks include developing and maintaining a number of websites and servers.
About you in details
You are a creative thinker, ready for a second or third challenge in your programming career. You are able to translate a client’s questions into smart solutions. Do you recognize yourself in being open minded, analytical, flexible, positive and do you like a challenge?
Requirements
- Education HBO or Academic: informatics or IT-related
- Proven development experience in C/C++ for the Windows platform, including the Windows API, the MFC libraries and the Common Object Model [COM].
- Preferable additional experience in Java, MySQL and web-development [PHP/HTML/CSS/Javascript]
- Experience in Linux and Windows administration is a pre
- Fluent in written and spoken English
- Hands-on and result driven team player
- Aware of developments in your discipline and eager to spot new trends
Our Offer
- Competitive salary
- The chance to work in a start-up team in a growing international market
- A flexible work place
- Free and inspiring lunch sessions
- Annual working holiday in Tuscany
About Sendsteps
Want to know more about Sendsteps?
- Download the add-in for free
- Read about our most recent events at Facebook (http://www NULL.facebook NULL.com/Sendsteps)
- Follow our stories on Twitter (http://www NULL.twitter NULL.com/sendsteps)
- Browse through some pictures
- Get an in-depth feel and visit our website
- Or just give us a call !
Interested?
If you would like to be part of our team and help us to further develop our products, then please write us a short letter and tell us more about your IT knowledge. You can send your application letter and CV to Robert Daverschot robert.daverschot[at]sendsteps.com – HR at Sendsteps [who you can also consult for possible questions you might have at this stage]. We look forward to hearing from you!
Sendsteps en Timboektoe lanceren Talkshow 2.0:
“Vergeet je mobiele telefoon niet!”
Amsterdam – Hoe krijg ik mensen los tijdens mijn bijeenkomst? Hoe zorg ik ervoor dat ze mij en de organisatie vertellen wat zij vinden? Een uitdaging waar veel organisaties, en in het bijzonder event organizers, mee stoeien. Communicatie consultant en presentator Tim Cremers [Timboektoe (http://www NULL.timboektoe NULL.info/)] en internet ondernemer Mike Coumans, hebben de handen ineen geslagen en een antwoord geformuleerd op deze vraag: de talkshow 2.0.
Iedereen een stem!
Het format van Talkshow 2.0 combineert verschillende vormen van kennisoverdracht [zoals presentaties, brainstorms en interviews]. Het format wordt ondersteund door de inzet van mobiele technologie. Anders dan bij veel corporate bijeenkomsten, gaat Talkshow2.0 er van uit dat iedereen over dezelfde kennis beschikt of kan beschikken. Daarbij gaat het dus niet alleen maar om diegene die voor de groep staat. Door in plaats van een monoloog te voeren, de dialoog slim te faciliteren, komt de in de groep aanwezige kennis en ervaring tot leven. Zo wordt er niet alleen op een strategische manier kennis gegenereerd, het format zorgt er bovendien voor dat het publiek zich ultiem betrokken voelt; ‘deelnemers gaan enthousiast naar huis!’.
On- en offline: een krachtige kruisbestuiving
“De kruks zit ‘m nu juist in hoe je die kennis en ervaring naar boven krijgt in een groep”, stelt Tim Cremers. “Daar hebben we een heel bijzondere vorm in gevonden”. Door de inzet van Sendsteps kan het publiek direct reageren op open en gesloten vragen. De mobiele telefoon wordt gebruikt, waarmee men kan reageren via SMS, internet of Twitter. Reacties komen realtime en anoniem op het scherm. “Juist die anonimiteit zorgt er voor dat je authentieke reacties uitlokt; Het werkt drempelverlagend voor de dialoog die je vervolgens veel makkelijker op gang kunt brengen”, aldus Tim. Maar, “de techniek is geen doel op zich”, stelt Coumans. “De presentatie ervaring van Tim en daarmee de energie die Tim in zakelijke bijeenkomsten weet te pompen, maakt juist het geheel zo dynamisch”. Talkshow2.0 verzorgt voor iedere bijeenkomst een op maat gemaakte toepassingsvorm.
Evenementen veranderen
Cremers en Coumans stellen dat evenementen meer en meer veranderen. “Online doen we niets anders dan delen en samenwerken. Maar zodra we elkaar fysiek ontmoeten, wordt die gedachte over samenwerken vaak nog maar zo matig vertaald en concreet gemaakt. Bovendien durven mensen vervolgens niet zomaar te zeggen wat ze echt denken”, aldus Coumans. “Onze hospitality achtergrond en jarenlange ervaring met evenementen, helpt ons in de huid te kruipen van de ander en die ervaring te vertalen naar een frisse manier om samen je doelen te bereiken”, aldus Tim Cremers.
Daar kom ik in 2012 graag voor uit m’n bureaustoel!
,,Over hoe nieuwe media waarde toevoegt aan zakelijke ontmoetingen’’
Elkaar zakelijk ontmoeten… Tijdens de nieuwjaarsborrel, een Meetup in de Coffee Company of tijdens een strak georganiseerd business event. Met een sterke invloed van social media en een toenemende werkdruk, verandert er veel in de manier waarop we met elkaar in contact komen. Aan de vooravond van een nieuw jaar, treffen drie jonge ondernemers elkaar in hartje Utrecht. Ieder van hen is professioneel betrokken bij de vorm en inhoud van wat zij noemen ‘eigentijdse ontmoetingen’. Samen schetsen ze de contouren voor 2012 en laten ze zien hoe nieuwe media er toe bijdraagt dat mensen ook dit jaar weer graag hun bureaustoel uitkomen om elkaar te ontmoeten.
Om ideeën te delen is vertrouwen nodig
Eén ding staat als een paal boven water; ondanks volop mobiele- en online mogelijkheden om met elkaar te communiceren, blijft de behoefte aan persoonlijk contact bestaan. “Sterker nog, in een economie waarin innovatie steeds belangrijker wordt en het leggen van contacten steeds sneller gaat, groeit navenant de behoefte aan het ontmoeten. Als je elkaar niet vertrouwt, deel je ook minder snel je ideeën”, stelt Mike Coumans (http://www NULL.linkedin NULL.com/profile/view?id=19278175&locale=en_US&trk=tyah) [28]. Met zijn bedrijf Sendsteps faciliteert hij mobiele interactie tijdens bijeenkomsten. Het publiek kan met de mobiele telefoon via SMS, Internet en Twitter anoniem reageren op de spreker. Een toepassing waarmee je makkelijk de dialoog met je publiek op gang kunt brengen en zo leert wat er daadwerkelijk leeft onder de bezoekers van een bijeenkomst.
‘Event-stretching’: duurzame betrokkenheid
Je ziet dat de voorbereiding van zakelijke bijeenkomsten en events steeds intensiever wordt; voor zowel de organisator als voor de bezoeker. Al ruim voor de bijeenkomst worden gastenlijsten verstrekt en wordt er online al volop genetwerkt. De dag zelf is weliswaar een sociaal hoogtepunt, maar is verworden tot slechts één van de contactmomenten rondom een thema. Felix Lepoutre ziet steeds vaker informele netwerken ontstaan na afloop van een bijeenkomst.
Lepoutre (http://www NULL.linkedin NULL.com/profile/view?id=1549996&locale=en_US&trk=tyah) [27], co-founder van LetMeLinkYou (http://letme NULL.ly/), stelt via zijn app mensen in staat om elkaar te verbinden vanuit diverse online platformen. ‘’De technologie die wij leveren is slechts een enabler, uiteindelijk maak je vanuit je eigen persoon nog steeds het echte contact”, aldus Lepoutre. De internet ondernemers noemen de reeks van contactmomenten rondom een bijeenkomst ook wel ‘event stretching’: vooraf, tijdens en na afloop van een bijeenkomst contact hebben en houden over een thema. ‘Door je contactmomenten slim te faciliteren, kun je als organisatie duurzame betrokkenheid tot stand brengen’.
Inspiratie in de wandelgang
Het evenementenlandschap is veranderd. Kennis is overal te vinden. In dat licht is het concept van ‘iemand die voor de groep vertelt hoe het zit’ al lang achterhaald. Elke bezoeker heeft door zijn eigen ervaring en theoretisch kader wellicht een andere kijk op diezelfde kennis, en aldus waardevolle inbreng. Het opdoen van inspiratie verplaatst zich daarmee ook steeds vaker van het podium naar de wandelgangen.
“Daarom moet je bezoekers uiteindelijk de mogelijkheid bieden om offline en online met elkaar in contact te zijn”, zegt Jasper van Blerk. “Het programma wordt daarbij soms haast van ondergeschikt belang: zolang er maar ruimte blijft om elkaar te zien en te spreken”.
In 2009 startte Van Blerk (http://www NULL.linkedin NULL.com/profile/view?id=9669969&locale=en_US&trk=tyah) [35] met zijn compagnon, ‘twoppy (http://www NULL.twoppy NULL.com/)’. Een platform waarmee organisatoren van evenementen in een handomdraai een smartphone applicatie voor het evenement kunnen maken [zeg maar een digitaal programmaboekje voor op de mobiele telefoon]. Bezoekers kunnen met de app, naast het raadplegen van alle informatie omtrent het evenement, ook in contact komen met andere bezoekers van het evenement.
Co-creëren met de bezoeker
Online worden volop producten en diensten geco-creëerd; de fabrikant met de consument en de service leverancier met de cliënt. Van Blerk voorziet dat meer en meer bijeenkomsten ook met de bezoeker tot stand zullen worden gebracht. ‘Vraag hen wie ze willen horen, in welke vorm je ontmoet en wat het moet opleveren’. Door deelnemers te laten participeren in de programmering van de bijeenkomst kweek je sterkere betrokkenheid, krijg je ‘fans’. ‘‘Ook het faciliteren van tools die de community versterken is van groot belang, iets wat een groot aandeel levert in ‘event-stretching’, aldus Van Blerk.
Eenmaal op locatie wil je die betrokkenheid vasthouden. ‘Monologen passen niet meer in een tijd waarbij men virtueel continu gedachten en kennis deelt’, stelt Coumans. Als je dat toch doet tijdens een event, dan zie je in de backchannel reuring ontstaan; mensen haken af en zetten één-op-één het thema via Twitter voort. Je kunt het gesprek dan maar beter faciliteren. Het publiek vindt het niet alleen leuk om te reageren, de kennis die er tijdens een event wordt gegenereerd, kan ook na afloop voor de organisatie nog van groot strategisch belang zijn. “Een van de meest interessante bijeenkomsten vond ik die waar de CEO zijn collegae vroeg: ‘Wat vinden jullie van mijn leiderschapsstijl’”? Coumans lacht en zegt: “Reken maar dat dat voor betrokkenheid zorgde!”.
De cirkel rond – de event organizer aan zet…
Het is duidelijk dat er volop mogelijkheden zijn waarbij nieuwe media zakelijke ontmoetingen nog interessanter en effectiever kunnen maken. Nu is de event organizer aan zet; zij zijn degenen die innovaties kunnen inbedden en concreet kunnen toepassen. Dat draagvlak lijkt vooral bij SME’s te vinden te zijn en vooralsnog veel minder bij grote corporate organisaties. Geïnspireerde professionals duiken in het gat dat event organizers creëren wanneer zij onvoldoende aansluiten bij de wensen van eigentijds ontmoeten. “Je bent ultiem in staat jezelf als organisatie te profileren, door juist niet alleen je eigen visie te prediken, maar dat met je community op een hoger plan te tillen”, stelt Lepoutre. Zo wordt ontmoeten weer leuk, zo kom je er weer voor uit je bureaustoel!
Kortom, als het aan deze drie jonge ondernemers ligt, wordt het een volop innovatief en interactief jaar! ,,Een ieder die daar bij aansluit nodigen we graag eens uit om daar het glas op te heffen en nog eens door te praten”. Er wordt geproost … “op vele waardevolle ontmoetingen in 2012”!
Transparantie. Afhaken of inhaken?
Iedereen kent ze wel, van die woorden die je een beetje jeuk geven, kriebelen of diep van binnen iets irritants bij je oproepen. Youp van ’t Hek noemt dat soort woorden ‘jeukwoorden’. Transparantie, zo heb ik de afgelopen periode gemerkt, is zo’n jeukwoord voor velen. Neem het woord eens in de mond en je zult zien dat mensen wegtrekken of je tenminste een glazige blik toewerpen.
Interessant. Immers, tegelijk draagt het woord zoveel verlangen in zich mee: verlangen naar duidelijkheid, het volledig aanwezig kunnen zijn, geen schroom ervaren. Of roept het beelden op, zoals die van een azuurblauwe zee of een verfrissend glas water. Misschien gaat er wel zo veel vanuit, waardoor het woord ons al snel te heet wordt om het in de mond te nemen.
En toch lijkt met name het bedrijfsleven er juist zo de mond vol van te hebben? Sla menig missie statement er op na of lees hoe schitterend het verwoord staat in zogenaamde social responsibility reports: “wij bieden een transparante werkomgeving”, “wij zijn een professionele, onafhankelijke en transparante organisatie”. Blijkbaar verkoopt transparantie.
En deze woorden? Worden ze ook als jeukwoorden ervaren: “car sharing (http://www NULL.drive NULL.nl/amsterdam/)”, “crowd hypotheken (http://www NULL.crowdhypotheek NULL.nl/over-ons/)”? Het zijn in ieder geval geen producten die je kunt kopen vanwege de transparantie van bedrijven. Ze zijn resultaat van een afnemend consumentenvertrouwen en een grotere ervaring van zelfstandigheid van het individu ten opzichte van het bedrijf. Het bedrijfsleven lijkt nog zo hard ‘transparantie’ te kunnen prediken, toch lijkt het de minst gehoorde stem…
Misschien moet transparantie wel wat minder heet geserveerd worden en gaan we er zo toch eens van eten. Hoe je dat als bedrijf doet? Stop eens met roepen, leg je oor eens te luister. Hoor wat wordt gezegd; In de supermarkten van “Marqt” kun je op het krijtbord de producten opschrijven die je mist en lees je naast de schappen met streekproducten de Facebook reacties (http://www NULL.facebook NULL.com/Marqtfanpage?sk=wall) van consumenten. En daarvoor hoef je heus geen leverancier van ‘eerlijke en transparante producten’ te zijn. McDonalds gebruikt het interne social network ‘stationM (http://mcchronicles NULL.blogspot NULL.com/2009/09/mcdonalds-goes-social-with-station-m NULL.html)’ en is zo dagelijks in dialoog met zo’n 20.000 van haar medewerkers. Transparantie als co-creatie tool, als impuls tot aankoop, als geschonken vertrouwen aan de werkgever. Kan het ook zo zijn dat de kriebels van transparantie, juist signalen blijken te zijn van iets of iemand dat een appél op ons wil doen? Transparantie in wat we communiceren, in wat we maken en in wat we leveren. Die azuurblauwe zee lonkt; als transparante organisatie heb je die reis aan mij in ieder geval alvast verkocht!
Vacature Stagiair(e) Administratie bij Sendsteps!
Sendsteps?
Sendsteps.com is een jong bedrijf dat het publiek tijdens congressen en andere zakelijke bijeenkomsten anoniem laat stemmen via SMS, (mobiel) Internet en/of Twitter. Hiermee zijn we in drie jaar tijd uitgegroeid tot marktleider in Nederland. Maandelijks faciliteren we meer dan 30 evenementen (http://www NULL.flickr NULL.com/photos/sendsteps/page4/) en ook in het buitenland creëert Sendsteps steeds meer naamsbekendheid. Kortom, we gaan als een speer!
Meer over Sendsteps
- Social media | Twitter (http://www NULL.twitter NULL.com/sendsteps) | Blog Sendsteps | Flickr (http://www NULL.flickr NULL.com/photos/sendsteps) |Facebook (http://facebook NULL.com/sendsteps)
- Richard Branson & Sendsteps | link
- Sendsteps valt in de prijzen! O.a. Deloitte Innovation award | link
Wij zoeken!
Sendsteps zoekt een stagiair(e) die ons Team op het gebied van Administratie en Facility Management full-time komt versterken voor een periode van ten minste vier maanden. Je bent verantwoordelijk voor het ondersteunen van de Administratieve Afdeling bij de dagelijkse werkzaamheden. Bovendien help je mee aan het creëren van een volledig paperless office. We groeien hard en hebben hulp nodig van extra leuke mensen die de groei kunnen ondersteunen!
Ben jij iemand die…
*Zelfstandig te werk gaat en de handen uit de mouwen steekt
*Onze administratie graag net zo op orde heeft als je eigen huis J
*Het leuk vindt om punctueel te werk te gaan
*Multitasken goed af gaat
*MBO/HBO niveau heeft
*Open staat om verder te groeien
…dan bereiden we ons Team voor op jouw komst!
Wij bieden
Een fijne werkomgeving (http://wovox NULL.com/workplace/sendsteps/amsterdam/hoofdkantoor) met veel jonge, enthousiaste mensen die elk als persoon streven naar openheid, transparantie en eerlijkheid; hetzelfde als wat onze producten tot gevolg hebben op de evenementen waar ze gebruikt worden. Wij bieden een stageplek waarbij je veel vrijheid en daarmee ook verantwoordelijkheid krijgt. We zien je niet als stagiair(e), maar graag als ‘ one of us . Koffie halen doen we gewoon zelf! Boven alles moeten we lol hebben in ons werk want wij geloven erin dat je dan pas het optimale resultaat behaalt. Daar zullen wij dan ook voor zorgen!
Enthousiast geworden?
Super! Stuur je CV met (korte) motivatiebrief naar werken@sendsteps.com (werken null@null sendsteps NULL.com) t.a.v. Ananda Jenny of check onze contactgegevens om te bellen.
Sendsteps wint FRESH Award 2013 voor “Best Meeting Tool”
Monologen zijn ‘not done’ meer tijdens zakelijke bijeenkomsten
Afgelopen Januari werd de “FRESH 2013 Conference” in Kopenhagen gehouden. Tijdens deze internationale conferentie worden best practices uitgewisseld over meeting design. De “FRESH Award 2013” voor “Best Meeting Tool” werd uitgereikt aan Sendsteps. Mike Coumans, Directeur van Sendsteps nam deze in ontvangst. “Een kroon op het werk waar Sendsteps de afgelopen jaren zo in geloofde en nog steeds hard mee bezig is ten uitvoer te brengen”, aldus de 29-jarige ondernemer.
FRESH (http://www NULL.thefreshconference NULL.com/) is een conferentie waar professionals uit de internationale meeting industry samenkomen om de trends en de toekomst van meeting concepten te bespreken. Eén van de terugkerende elementen was het belang van publieksparticipatie tijdens presentaties, zoals die vaak tijdens congressen gegeven worden. “Contactmomenten in de vorm van events en conferenties zijn kostbaar en worden strategisch gezien steeds belangrijker. Bezoekers van deze bijeenkomsten, de stakeholders van organisaties, willen meer dan ooit tevoren zelf ook gehoord én serieus genomen worden”, zegt Mike Coumans. Dit kan volgens hem door ze met elkaar in discussie te laten gaan, hen online en op afstand te betrekken en korte oefeningen met elkaar te laten doen middels hun tablets, smartphones of mobiele tefefoons. “Ik zie dat we nu op een kantelpunt zitten waar het besef er is dat monologen tijdens bijeenkomsten not done meer zijn en dat juist dialogen voortaan de daadwerkelijke waarde toevoegen”
Alle aanwezige event professionals beoordeelde Sendsteps onder andere op de eenvoud van de toepassing, betaalbaarheid en het gebruiksgemak voor zowel publiek als organisatie.
“Contactmomenten in de vorm van events en conferenties zijn kostbaar en worden strategisch gezien steeds belangrijker. Bezoekers van deze bijeenkomsten, de stakeholders van organisaties, willen meer dan ooit tevoren zelf ook gehoord én serieus genomen worden”
— Mike Coumans (Eigenaar / Directeur)
“Ik zie dat we nu op een kantelpunt zitten waar het besef er is dat monologen tijdens bijeenkomsten not done meer zijn en dat juist dialogen voortaan de daadwerkelijke waarde toevoegen”
— Mike Coumans (Eigenaar / Directeur)
Logo “Certified Sendsteps Partner”
Logo “Certified Sendsteps Partner”
Below you can find the official logo for “Certified Sendsteps Partners”. We’re happy to hand you the logo; it comes in different formats, so it can be easily integrated on your company website, brochure, website, etcetera.
- Certified Partner Logo, Small version
- Certified Partner Logo
Vacature Stagiair(e) Sales & Marketing bij Sendsteps!
Sendsteps.com is een jong bedrijf dat het publiek tijdens congressen en andere zakelijke bijeenkomsten anoniem laat stemmen via SMS, (mobiel) Internet en/of Twitter.
Door de producten die we hebben ontwikkeld en onze service worden presentaties op een eenvoudige manier interactief gemaakt.
Hiermee zijn we in drie jaar tijd uitgegroeid tot marktleider in Nederland. Maandelijks faciliteren we meer dan 30 evenementen (http://www NULL.flickr NULL.com/photos/sendsteps/page4/) en ook in het buitenland creëert Sendsteps steeds meer naamsbekendheid. Kortom, we gaan als een speer! Ons doel is dat in iedere presentatie Sendsteps wordt gebruikt en er zo meer interactie en openheid in organisaties komt.
Meer over Sendsteps
- Social media | Twitter (http://www NULL.twitter NULL.com/sendsteps) | Blog Sendsteps | Flickr (http://www NULL.flickr NULL.com/photos/sendsteps) |Facebook (http://facebook NULL.com/sendsteps)
- Richard Branson & Sendsteps | link
- Sendsteps valt in de prijzen! O.a. Deloitte Innovation award | link
Wij zoeken!
Sendsteps zoekt een stagiair(e) die het Sales & Marketing Team full-time komt versterken voor een periode van ten minste vier maanden. Je bent verantwoordelijk voor het telefonisch informeren en adviseren van (potentiële) klanten, opstellen van offertes, opstellen van klantdocumenten in het Engels en het ondersteunen van het Team bij de dagelijkse werkzaamheden. We groeien hard en hebben hulp nodig van extra leuke mensen die de groei kunnen ondersteunen. Samen met jou kunnen we zo nog meer klanten bedienen!
Ben jij iemand die…
*Enthousiast en servicegericht is
*Vol passie zit en dit ook zoekt in je werk
*Meedenkt, zowel met ons als met de klant
*HBO / WO niveau heeft
*Goede beheersing van de Engelse taal heeft
*Zelfstandig te werk gaat en de handen uit de mouwen steekt
*Wil groeien!
Wij bieden
Een fijne werkomgeving (http://wovox NULL.com/workplace/sendsteps/amsterdam/hoofdkantoor) met veel jonge, enthousiaste mensen die elk als persoon streven naar openheid, transparantie en eerlijkheid; hetzelfde als wat onze producten tot gevolg hebben op de evenementen waar ze gebruikt worden. Wij bieden een stageplek waarbij je veel vrijheid en daarmee ook verantwoordelijkheid krijgt. We zien je niet als stagiair(e), maar graag als ‘ one of us . Koffie halen doen we gewoon zelf! Boven alles moeten we lol hebben in ons werk want wij geloven erin dat je dan pas het optimale resultaat behaalt. Daar zullen wij dan ook voor zorgen!
Enthousiast geworden?
Super! Stuur je CV met (korte) motivatiebrief naar werken@sendsteps.com (werken null@null sendsteps NULL.com) t.a.v. Mike Coumans (http://wptemplate NULL.marsmedia NULL.nl/post/mike-speaks-together-with-jort-kelder-at-conferenc) of check onze contactgegevens om te bellen.
Allereerste interactieve verkiezingsdebat: “De Nederlandse kijker liet van zich horen!”
Woensdagavond 16 februari 2011 zond de VARA het verkiezingsdebat ‘De slag om de Eerste Kamer’ uit. Dit debat, dat door Jeroen Pauw en Paul Witteman werd geleid, is het allereerste interactieve verkiezingsdebat waarbij alle Nederlanders hun stem konden laten horen. Tijdens het debat omtrent de Provinciale Statenverkiezingen, werd de kijker uitgenodigd om op verschillende stellingen te reageren via SMS, internet en Twitter. De meer dan 40.000 stemmen, die live en anoniem binnen kwamen, werden meegenomen in het verkiezingsdebat van de publieke omroep.
Maurice de Hond, die de reacties van het publiek toelichtte tijdens de uitzending, was blij met de eigentijdse benadering van het verkiezingsdebat. De gelijktijdige TV interviews met Rutte en Wilders, zouden volgens De Hond een overwegend links stemgedrag kunnen verklaren.
Stem van het volk
“Wat een avond!”, twitterde de jonge ondernemer Mike Coumans (27) na afloop. Met zijn bedrijf Sendsteps faciliteerde hij het proces van stemmen tijdens het debat. “De dialoog opzoeken met de kiezer lijkt voor politiek Den Haag iedere keer weer een uitdaging te zijn”, stelt Coumans. “Maar vanavond hebben we laten zien hoe onze toepassing politici in staat stelden, om real time duizenden stemmers te laten spreken, uniek!”, aldus Coumans.
Coumans onderstreept het belang van de rol van social media voor politiek in binnen- en buitenland. “Het is nog maar kort geleden, maar we weten allemaal hoe zo’n uitdaging het was om tijdens het CDA congres iedereen zijn of haar stem te laten horen”.
Volgens Coumans kan de politiek meer inspanning tonen om social media strategischer en innovatiever in te zetten. “Kijk naar Egypte en zie hoe met hulp van social media de rollen tussen het volk en politiek worden omgedraaid; Het heeft er nu toe geleid dat het volk zelf de koers van het land kan bepalen”. Coumans blikt terug op een geslaagd verkiezingsdebat: “De Nederlandse kijker liet van zich horen!”.
