1. Laat persoonlijke foto’s zien

Je verrast een publiek met iets onverwachts. Kies een foto van je reizen, huisdieren of kindertijd — alles persoonlijks werkt. Zo stel je jezelf voor én kunnen mensen lachen. Dat is een ijsbreker: een charmante, lichte start van je verhaal.

Persoonlijke foto’s

2. Praat met je buur

Haal de focus van jezelf af en laat deelnemers eerst kort met elkaar praten. Bedenk een vraag, zoals “Hoe innovatief vind je jezelf?” of “Wat is je beste ervaring met het thema van vandaag?”. Merk je hoe de sfeer al losser wordt?

Fluisteren

3. Vertel een verhaal

Onlangs begeleidde Sendsteps een groot event van een hotelboekingsplatform. De CEO vroeg het publiek waarmee hij zou starten: A] Mijn trendvoorspellingen voor het komende reiseseizoen B] Mijn reflectie op vorig jaar C] Mijn laatste vakantie naar Griekenland. Het publiek koos C.

Vertel een verhaal

4. Stel een persoonlijke vraag

In plaats van alleen jouw verhaal te vertellen: laat het publiek het hunne delen. Bedenk een paar leuke, persoonlijke vragen: “Als je een tijdmachine had, naar welk moment zou je teruggaan?”, “Wat doe je op je eerste dag van je pensioen?” of “Wat vond je als kind moeilijk om te delen?”.

Stel een persoonlijke vraag

5. Check stereotypen

Stel je voor: je staat voor een groep die vooral uit één beroep komt — bijvoorbeeld advocaten, marketeers of nurse practitioners. Online vind je genoeg imagestudies over hoe mensen zo’n beroep zien. Check met je publiek of “Advocaten zijn gladde praters” klopt, of of “Eventplanners ook privé goed georganiseerd zijn”. Het doel van deze ijsbrekers: mensen laten ontspannen, meer interactie creëren en muren in een professionele setting wat laten zakken. Lichtere energie straalt door op jouw verhaal.

Bij al deze ijsbrekers helpt het om resultaten op het presentatiescherm te tonen. Dat kan met je poll, een open vraag of een woordwolk! Klaar? Laat het ijs smelten — Engage vóór je Validate en Improve. Met Sendsteps, de Learning Loop Platform, werk je Create → Engage → Validate → Improve in elke sessie.

Check stereotypen